Travail & affaires sociales
Le conseiller aux Affaires sociales informe les autorités et institutions allemandes de l’évolution de la politique de l'emploi, de la politique de santé, de la politique et de la situation en matière de couverture sociale et de droit du travail en France. Il informe également des autorités françaises et autres instances intéressées en France de l’évolution des politiques allemandes dans ces domaines. Pour ce faire, il entretient des contacts étroits avec les institutions françaises et internationales compétentes dans ces domaines. Il joue un rôle actif de soutien dans les négociations bilatérales portant sur ces questions.
Les domaines qu’il couvre sont principalement :
- la politique de l’emploi
- les relations du travail et le droit du travail
- la sécurité sociale
- la formation professionnelle
- le dialogue social, les partenaires sociaux
- la politique de santé
- la démographie et la famille
- l’égalité des chances.
Unir nos forces pour une Europe sociale - pour un monde social. La devise adoptée par le Ministère fédéral du Travail et des Affaires sociales à l'occasion de la présidence allemande de l'UE est l'expression d'un objectif clair : il faut renforcer l'Europe sociale, la rendre plus visible et plus concrète pour les citoyennes et les citoyens. Priorité doit être donnée aux échanges d'expérience entre les États, à l'apprentissage mutuel et à la coopération pour le bien de tous.
L'Europe sociale
Dans tous les États membres de l'Union européenne, le monde du travail connaît une évolution très rapide: les nouvelles technologies, les nouvelles structures organisationnelles et les nouveaux processus de production sont autant de défis pour les salariés et les entreprises. Pour s'imposer face à la concurrence mondiale, les entreprises doivent suivre la cadence très rapide de l'innovation et proposer des produits et des services de très grande qualité. Elles ont donc besoin de salariées et de salariés en bonne santé, qualifiés, motivés et performants, pouvant exercer leur activité à des « postes de travail de qualité ». Ce personnel est donc le facteur décisif pour relever les défis d'aujourd'hui et de demain.
La qualité du travail
L'égalité des chances est un baromètre important de la justice sociale dans les sociétés démocratiques et une incitation à l'innovation sociale. Sur le marché du travail, une politique de promotion de l'égalité des chances vise à réaliser la cohésion sociale en répartissant de façon plus équitable les possibilités d'accès et les perspectives de vie. L'objectif est de permettre à tous d'exercer un travail décent et de créer ainsi une des conditions d'une croissance durable de la productivité. Cela correspond aux valeurs et objectifs européens que le Gouvernement fédéral défend avec beaucoup de détermination.
L'égalité des chances sur le marché du travail
